Есть вопрос?
Напишите нам!
Напишите нам!
Нажимая кнопку «Отправить», я даю согласие на обработку персональных данных
Брендинг корпоративных коммуникаций
ПАО «Метафракс Кемикалс»
- ЗадачаДизайн-поддержка корпоративных коммуникаций.РешениеМетафракс — крупное промышленное градообразующее предприятие, работающее исключительно в сегменте b2b. Поэтому отношения с партнерами, сотрудниками и с общественностью всегда находятся в центре внимания.
Фирменный стиль компании — довольно строгий и лаконичный. Решая конкретные задачи, мы стремимся добавить ему «человечности», чтобы сделать образ компании менее строгим и «холодным».
Поздравления в корпоративном стиле
Красивое и стильное поздравление — это приятные эмоции и важный элемент в укреплении отношений!
Для поздравлений работников завода и жителей города используются роллапы на проходных, плакаты, печатные и электронные открытки. В концепциях всех поздравлений использованы элементы фирменного стиля, но для каждого праздника создается особенный макет, наполненный эмоциями. Например, дизайн к 8 марта воплощает ощущения весны и нежности, а поздравления к 23 февраля выглядят более графичными и динамичными. Открытки на Новый год полны уюта, а в макеты ко Дню химика вызывают чувство гордости за профессию.
Красивое и стильное поздравление — это приятные эмоции и важный элемент в укреплении отношений!
Для поздравлений работников завода и жителей города используются роллапы на проходных, плакаты, печатные и электронные открытки. В концепциях всех поздравлений использованы элементы фирменного стиля, но для каждого праздника создается особенный макет, наполненный эмоциями. Например, дизайн к 8 марта воплощает ощущения весны и нежности, а поздравления к 23 февраля выглядят более графичными и динамичными. Открытки на Новый год полны уюта, а в макеты ко Дню химика вызывают чувство гордости за профессию.
Корпоративные календари для широкой аудитории
Аудитория получателей календарей очень разная: от сотрудников предприятия до работников социальной сферы города — календарь передается и в подшефные школы, детские сады. Именно поэтому уже несколько лет для него выбираются универсальные темы — природа Пермского края или изображение завода в разных стилях.
Аудитория получателей календарей очень разная: от сотрудников предприятия до работников социальной сферы города — календарь передается и в подшефные школы, детские сады. Именно поэтому уже несколько лет для него выбираются универсальные темы — природа Пермского края или изображение завода в разных стилях.
Брендированные подарки
Бизнес-подарок — очень важный элемент в построении деловых отношений.
ПАО «Метафракс» отдаёт предпочтение практичным, полезным подаркам, предъявляя высокие требования к уровню качества. Мы помогаем выбирать из многообразия предложений оптимальный вариант под задачу и бюджет, обеспечить нужный посыл и соответствие довольно строгой стилистике компании.
Например, брендированная спортивная одежда в качестве подарка для сотрудников подчёркивает приверженность компании здоровому образу жизни. Символом тепла, заботы и доверительных отношений стали уютные пледы с фирменными шевронами в подарочной экоупаковке. Ну, а для VIP-персон мы помогаем выбрать и приобрести по-настоящему эксклюзивные подарки.
И это ещё далеко не всё…
Бизнес-подарок — очень важный элемент в построении деловых отношений.
ПАО «Метафракс» отдаёт предпочтение практичным, полезным подаркам, предъявляя высокие требования к уровню качества. Мы помогаем выбирать из многообразия предложений оптимальный вариант под задачу и бюджет, обеспечить нужный посыл и соответствие довольно строгой стилистике компании.
Например, брендированная спортивная одежда в качестве подарка для сотрудников подчёркивает приверженность компании здоровому образу жизни. Символом тепла, заботы и доверительных отношений стали уютные пледы с фирменными шевронами в подарочной экоупаковке. Ну, а для VIP-персон мы помогаем выбрать и приобрести по-настоящему эксклюзивные подарки.
И это ещё далеко не всё…
Стиль внутрикорпоративных мероприятий
Компания вкладывается в собственных сотрудников, в их развитие и рост. В том числе регулярно проводятся Молодежные форумы.
Мы разработали стиль для VI Молодежного форума специалистов компании. Заказчик предоставил текстовую информацию и добавил: хочется, чтобы молодым людям понравилось :) Это были все вводные, с которыми мы начали работу.
Ключевые элементы корпоративной айдентики дополнены цветовым акцентом — номером Форума. Комбинация, пронизанная внутренним движением, получилась яркой и современной. Сделанный вариант был согласован сразу, без правок)
Компания вкладывается в собственных сотрудников, в их развитие и рост. В том числе регулярно проводятся Молодежные форумы.
Мы разработали стиль для VI Молодежного форума специалистов компании. Заказчик предоставил текстовую информацию и добавил: хочется, чтобы молодым людям понравилось :) Это были все вводные, с которыми мы начали работу.
Ключевые элементы корпоративной айдентики дополнены цветовым акцентом — номером Форума. Комбинация, пронизанная внутренним движением, получилась яркой и современной. Сделанный вариант был согласован сразу, без правок)
Дизайн внутрикорпоративных коммуникаций
На корпоративных мероприятиях удобно пользоваться мобильными конструкциями. Мы предложили оптимальные типы конструкций, разработали дизайн и изготовить фирменные роллапы и прессволл.
Роллап удобен в хранении, компактен при перевозке и лёгок в установке.
Было изготовлено два роллапа: один с логотипами, а второй — с краткой информацией о предприятии. Для обоих выбрали удобную конструкцию чуть большего, чем обычно, размера (1200×2400 мм).
Прессволл для пресс-подходов или фотозоны был создан на основе макета роллапа, что позволяет создавать цельное оформление пространства.
На корпоративных мероприятиях удобно пользоваться мобильными конструкциями. Мы предложили оптимальные типы конструкций, разработали дизайн и изготовить фирменные роллапы и прессволл.
Роллап удобен в хранении, компактен при перевозке и лёгок в установке.
Было изготовлено два роллапа: один с логотипами, а второй — с краткой информацией о предприятии. Для обоих выбрали удобную конструкцию чуть большего, чем обычно, размера (1200×2400 мм).
Прессволл для пресс-подходов или фотозоны был создан на основе макета роллапа, что позволяет создавать цельное оформление пространства.
Команда поддержки бренда
Координатор: Елена Павловская
Дизайнеры: Вадим Пономарев, Алина Гизатулина, Алия Миргунова, Елена Головчанская, Анна Чайкина, Наталия Феденева
Координатор: Елена Павловская
Дизайнеры: Вадим Пономарев, Алина Гизатулина, Алия Миргунова, Елена Головчанская, Анна Чайкина, Наталия Феденева
Другие кейсы